W polskiej prokuraturze narasta problem, który na pierwszy rzut oka jest czysto kadrowy, ale w praktyce dotyka funkcjonowania całego wymiaru sprawiedliwości. Jak opisuje Rzeczpospolita, prokuratorzy od miesięcy nie mogą doczekać się awansów na wyższe stanowiska służbowe.

Nominacje są, ale nie te

Problem nie dotyczy początku kariery. Nowi asesorzy i prokuratorzy regularnie odbierają akty powołania. Podczas ceremonii, która odbyła się 29 czerwca 2026 roku, wręczono dekrety na stanowiska asesorskie oraz pierwsze stanowiska prokuratorskie. Zabrakło jednak, po raz kolejny, nominacji na wyższe stanowiska służbowe, czyli awansów dla doświadczonych prokuratorów.

Zarząd Stowarzyszenia Prokuratorów „Lex Super Omnia" zwraca uwagę na brak przejrzystości: decyzje o wstrzymaniu awansów nie są w wystarczający sposób wyjaśniane. Zdaniem stowarzyszenia „ta niepokojąca sytuacja negatywnie wpływa na pracę Prokuratury", ponieważ w wielu jednostkach brakuje pełnej obsady etatów.

Skutki dla codziennej pracy

Najbardziej odczuwają to prokuratury rejonowe, które prowadzą większość spraw karnych. Brak awansów oznacza, że część doświadczonych prokuratorów przez długi czas pozostaje delegowana do jednostek wyższego szczebla, zamiast obejmować tam stałe stanowiska. To z kolei osłabia zespoły na najniższym, ale kluczowym poziomie, gdzie zapada najwięcej decyzji procesowych.

Dla obywatela przekłada się to na mniej namacalny, lecz realny problem: mniejsza obsada i rotacja kadr mogą wpływać na tempo prowadzenia postępowań.

W tle spór w kierownictwie

Choć oficjalnie przyczyn wstrzymania awansów nie wyjaśniono, media wiążą je z napięciami w kierownictwie prokuratury. Jak podaje Gazeta Prawna, chodzi o różnicę zdań między prokuratorem generalnym a prokuratorem krajowym co do części kandydatur na wyższe stanowiska. Funkcję prokuratora generalnego pełni minister sprawiedliwości Waldemar Żurek.

Dopóki spór nie zostanie rozstrzygnięty, prokuratorzy pozostają w zawieszeniu, a stowarzyszenia zawodowe apelują o transparentne zasady awansów. Bo, jak podkreślają, stabilna i przewidywalna ścieżka kariery to nie przywilej samych prokuratorów, ale warunek sprawnego działania prokuratury jako instytucji.